Wir beraten Sie gerne und sind bei Fragen für Sie da.
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Übersicht Versicherungsangebot
Alles aus einer Hand: AHV, Berufliche Vorsorge, Familienzulagen sowie Krankentaggeld- und Unfallversicherung nahtlos über eine Stelle abwickeln. GastroSocial ist die Ausgleichs- und Pensionskasse für die Hotellerie und Gastronomie. Mit über 22’000 angeschlossenen Betrieben und rund 218’000 Versicherten zählen wir zu den grössten Sozialversicherungen der Schweiz.
Pensionskasse
Tiefste Verwaltungskosten und einfache administrative Abläufe
Die Vorsorgelösungen der GastroSocial Pensionskasse sind massgeschneidert für Selbstständigerwerbende und Betriebe aus der Gastronomie und Hotellerie. Sie decken alle Anforderungen des Landes-Gesamtarbeitsvertrags des Gastgewerbes (L-GAV) ab. Zu unserem Kundenportfolio zählen aber auch Unternehmen, die nicht dem L-GAV unterstellt sind.
Unsere Vorsorgelösungen erfüllen alle vorgeschriebenen gesetzlichen Mindestleistungen. Darüber hinaus bieten wir im Rahmen der überobligatorischen Vorsorge zusätzliche bzw. bessere Leistungen an, als vom Gesetz vorgeschrieben. So können Sie z.B. höhere Löhne oder grosszügigere Leistungen versichern.
Ausgleichskasse
Wir wickeln für Sie alle obligatorischen Sozialversicherungen der 1. Säule ab:
AHV – Alters- und Hinterlassenenversicherung
IV – Invalidenversicherung
EO – Erwerbsersatzordnung
ALV – Arbeitslosenversicherung
FAZ – Familienzulagen
Weitere Versicherungen – alles aus einer Hand
Der Berufsverband GastroSuisse hat mit SWICA und weiteren Partnern Rahmenverträge abgeschlossen, um spezifische Lösungen für das Gastgewerbe bieten zu können. So ist sichergestellt, dass Sie das versichern, was nötig ist und zudem keine Lücken entstehen.
Wir machen Ihre Administration einfach
Mit unserem innovativen Kundenportal connect können Sie sämtliche Meldungen an GastroSocial online übermitteln. Die Funktionen stehen allen Kunden kostenlos zur Verfügung und werden laufend ausgebaut.
Das hauseigene Lohnprogramm miruSocial bietet verschiedene Bausteine an – von der übersichtlichen Lohnverarbeitung bis zur umfassenden Software für das komplette Mitarbeitermanagement.
Dank Schnittstellen können Sie Ihre Lohndaten und weitere Meldungen unkompliziert, effizient und datenschutzkonform an GastroSocial übermitteln. Dies bietet sich vor allem dann an, wenn Sie bereits ein Lohnprogramm bei sich im Einsatz haben. Finden Sie heraus, welche Schnittstelle am besten für Sie geeignet ist.
Für spürbar weniger administrativen Aufwand – damit mehr Zeit für Ihre Gäste bleibt.
